POCO CONOCIDOS HECHOS SOBRE LIQUIDACION HORAS EXTRAS.

Igualmente existe la posibilidad de pactar una retribución mensual para el exceso de horas de trabajo, por la cual la empresa y el trabajador acuerden el plazo de una cantidad igual o similar.Existen excepciones. Los trabajos en los que el horario noctámbulo es una condición intrínseca de la punto, como en el caso de los vigilantes de seguridad